.technische
..redaktion &
.kommunikation
 |
|
|
|
|
|
|
|
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
|
Interne Kommunikation
|
|
|
|
 |
|
||
 |
 |
 |
|
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
| Wie reden Sie miteinander? Informelle Plätze wie Raucherecke und Kaffeküche gibt es in jedem Unternehmen, sind aber weder gesund noch demokratisch. Schaffen Sie Transparenz und stellen Sie wichtige Informationen, die alle etwas angehen, im firmeneigenen Intranet bereit. Dann kann niemand mehr sagen:"Das habe ich aber nicht gewusst."
|
das
kann edox:
|
|
Beschreiben Sie sich! Lassen Sie Ihre Mitarbeiter und Partner zu Wort kommen. Ein regelmäßiger interner Newsletter, z.B. im PDF-Format, kann als Plattform zur Selbstdarstellung einzelner Abteilungen, zur Veröffentlichung von Innovationen und zur Bekanntmachung von Entscheidungen dienen. Eine aktive Mitarbeiterbeteiligung an den Inhalten stärkt den Zusammenhalt und die Identifikation mit Ihrem Unternehmen. |
Wichtige Informationen können z.B.